留學(xué)生從自己理想的國(guó)家畢業(yè)以后，就需要考慮就業(yè)的問(wèn)題了，那么留學(xué)生要怎樣調(diào)整職業(yè)規(guī)劃呢？大師兄留學(xué)網(wǎng)【留學(xué)網(wǎng)dsxliuxue.com】小編來(lái)為您詳細(xì)介紹。
很多學(xué)生會(huì)有考試思維，比如說(shuō)考試需要證我就去考證，試卷的標(biāo)準(zhǔn)答案是什么，我把答案記住，比如說(shuō)“面經(jīng)”之類的，其實(shí)在職場(chǎng)上，沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案，這一點(diǎn)大家一定要注意，如果一直有標(biāo)準(zhǔn)答案的思維可能最后會(huì)害了你，另外一定要盡早做職業(yè)規(guī)劃，多與家長(zhǎng)溝通，家長(zhǎng)有很多經(jīng)驗(yàn)。有了職業(yè)規(guī)劃，形成一個(gè)體系之后，才不會(huì)被某個(gè)人影響。
當(dāng)時(shí)為什么要出國(guó)深造？比如說(shuō)豐富人生經(jīng)歷，語(yǔ)言的提高，名校學(xué)位，先進(jìn)的教學(xué)理念，專業(yè)多樣性，要改變現(xiàn)狀，有移民機(jī)會(huì)，海外發(fā)展機(jī)會(huì)等等，留學(xué)規(guī)劃并不是考完大學(xué)之后考研究生，還是考什么證，而是說(shuō)你要以一個(gè)職業(yè)規(guī)劃的心態(tài)去計(jì)劃整個(gè)大學(xué)四年以后的情況，有了職業(yè)規(guī)劃之后才可以有好的人生規(guī)劃，我們從幼兒園開(kāi)始就是為了找工作做準(zhǔn)備，你最后的那場(chǎng)考試并不是大學(xué)畢業(yè)答辯，而是招聘考試，但是你沒(méi)有提前了解招聘方要什么，甚至都不知道你的招聘官是誰(shuí)，這樣你會(huì)非常被動(dòng)，結(jié)果往往不會(huì)太理想。準(zhǔn)備出國(guó)；已在國(guó)外大學(xué)就讀；本科畢業(yè)，面臨畢業(yè)/讀研，這三個(gè)階段要越早規(guī)劃越好。
疫情雖然是危機(jī)，但是有危就會(huì)有機(jī)會(huì)，疫情雖然讓我們遇到了求職寒冬，面臨崗位縮招等不利的一面，但是也有有利的一面，疫情會(huì)讓我們看得更遠(yuǎn)，以前在大三才會(huì)考慮實(shí)習(xí)，現(xiàn)在大一大二就會(huì)考慮實(shí)習(xí)，以前是悶著頭直接往前沖，現(xiàn)在會(huì)靜下心來(lái)去考慮未來(lái)的職業(yè)究竟需要我具備怎樣的能力，然后我去準(zhǔn)備這方面的能力。以前是只看本專業(yè)的工作，而現(xiàn)在會(huì)去看其他專業(yè)的工作，可能其他專業(yè)的工作會(huì)更適合。另外因?yàn)橐咔榈脑?，企業(yè)的HR招人會(huì)更加謹(jǐn)慎，如果大家知道企業(yè)要的是什么方面的能力，而你具備了這方面的能力并且展現(xiàn)給企業(yè)的HR看，就會(huì)直接被招進(jìn)去，但直接找企業(yè)的HR也是一把雙刃劍，必須要準(zhǔn)備好之后才去找他。所以說(shuō)疫情會(huì)讓我們開(kāi)始思考有沒(méi)有彎道超車的機(jī)會(huì)。
招聘考試這份必須參加的終極考卷如何作答？
實(shí)踐經(jīng)歷，教育背景，校內(nèi)經(jīng)歷+科研經(jīng)歷，技能及證書，簡(jiǎn)歷上無(wú)非就是這幾方面，在招聘官看來(lái)，實(shí)踐經(jīng)歷占的比例更重，至少50%左右，如果你只是埋頭去學(xué)習(xí)，你只能把教育背景填上，比如說(shuō)在學(xué)校有學(xué)生會(huì)的經(jīng)歷，科研經(jīng)歷，可以填上校內(nèi)經(jīng)歷+科研經(jīng)歷，技能就是你的軟硬能力，而在這些能力里，最重要的是實(shí)踐經(jīng)歷，但是大家也不要急于去實(shí)習(xí)，要準(zhǔn)備好之后再去實(shí)習(xí)，因?yàn)閷?shí)習(xí)是長(zhǎng)達(dá)三個(gè)月的面試，有些企業(yè)會(huì)在實(shí)習(xí)生里招人。
每年有幾百萬(wàn)的高校畢業(yè)生，為什么企業(yè)竟然會(huì)缺乏人才？因?yàn)榇髮W(xué)老師沒(méi)有在企業(yè)工作的經(jīng)驗(yàn)，比如說(shuō)沒(méi)有管理具體項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，缺乏一些軟技能。還有大學(xué)的環(huán)境和職場(chǎng)環(huán)境也是完全不同的，比如說(shuō)Deadline（最后期限），在大學(xué)環(huán)境中，錯(cuò)過(guò)了Deadline，對(duì)你總成績(jī)的影響只占5%，這會(huì)給學(xué)生一種錯(cuò)覺(jué)，Deadline并沒(méi)有那么重要。而在職場(chǎng)中，在你競(jìng)標(biāo)的時(shí)候，遲一秒鐘就會(huì)造成廢標(biāo)，之前的努力會(huì)全部白費(fèi)。
學(xué)校里學(xué)習(xí)的是理論知識(shí)體系，而如何學(xué)以致用，需要學(xué)生自己多去實(shí)踐，做過(guò)和分析出來(lái)的結(jié)果是不一樣的，比如說(shuō)別人講馬云怎么成功和馬云親自講是兩回事，學(xué)校的學(xué)習(xí)是廣度地研究，而實(shí)習(xí)是深入地了解，另外同學(xué)們千萬(wàn)不要把實(shí)習(xí)當(dāng)做是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，企業(yè)雇傭你是幫助他解決問(wèn)題的，而不是花錢來(lái)教你的，如何你沒(méi)有拿到實(shí)習(xí)，你應(yīng)該慶幸，因?yàn)槟氵€可以再鍛煉，沒(méi)有走進(jìn)考場(chǎng)。把能力提升后再去找實(shí)習(xí)，很可能最后會(huì)通過(guò)實(shí)習(xí)而收到offer。
選專業(yè)的背后是什么？是不知道職場(chǎng)需要的是什么，金融行業(yè)和制造行業(yè)的溝通能力是不一樣的，怎么辦？高管，HR，面試官們會(huì)告訴你將來(lái)面試時(shí)會(huì)遇到什么情況，將來(lái)的行業(yè)職業(yè)會(huì)怎樣發(fā)展，具體的行業(yè)需要考什么證，什么時(shí)候考最好等等，這些都會(huì)幫你規(guī)劃好。他們會(huì)幫你提升簡(jiǎn)歷，并不是說(shuō)硬往里堆一些東西，而在這120個(gè)小時(shí)內(nèi)，做了一個(gè)完整的項(xiàng)目，在做項(xiàng)目的過(guò)程中，你得到了能力上的提升，有了具體操作項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)提煉寫到簡(jiǎn)歷上面。我們也會(huì)提供面試機(jī)會(huì)，訓(xùn)練學(xué)生怎么去面試。學(xué)生需要意識(shí)到：實(shí)習(xí)、工作每天都在面試。關(guān)鍵不只是通過(guò)面試拿到實(shí)習(xí)、工作，而是入職前獲得真能力，在工作中，獲得實(shí)習(xí)好評(píng)，甚至全職offer，或者入職之后憑能力能過(guò)6個(gè)月試用期。學(xué)生要提前鍛煉職場(chǎng)能力。
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